随着国外汽车公司投降似的的妥协，国产汽车公司进入了蓬勃发展的新阶段。在这一切技术背后的思源集团，也开始了顶级人才的爆发式的生成。

由于智力头盔依旧在不断生产，且一经产出就会利用起来，再加上之前的旧头盔，现在整个集团受智力头盔提升过智商的员工不下400人，这些人已经占整个公司全体员工总数不小的比例了。

马晓峰和人工智能小慧就现有人才数量进行了很长的讨论。

“小慧，我不知道以现在公司的高智商人数，能不能满足开发下一个阶段的技术？”马晓峰不确定的说。

“你认为，就现在你们这群人，能胜任整个人类社会工业体系的变革吗？太少了。”小慧不无失望的说。

“我知道你们公司现在，论单个行业来说，绝对是顶尖的存在，但是工业门类何其多。就算把你们这些高智商人群全部分发下去，又能怎么样呢？你们能读懂远古技术或者研发地球上所没有的高级技术，那么其他人呢？看得懂吗？”小慧继续说道。

“那怎么办，我反正心里挺着急的，感觉时不我待，可是又力不从心。你看，为了整合国内的制造力量，又是送技术又是培养人才，我感觉大多数公司，进步实在是太慢了，眼里全是各种利益，完全没有全局观。”马晓峰抱怨的说。

“这是人性问题，虽然挺难改变的，但也可以利用一下。另一方面，公司还是要加紧智力头盔的生产了。这是刻不容缓的事情。实在不行，就自己生产里面比较重要的部件。比如芯片，传感器什么的。”小慧建议道。

“可是，这么做会引发世界问题的。欧美国家的核心利益就是高端产业，如果我动了他们的蛋糕，到时候就真正的麻烦了。”马晓峰担忧的说。

“又不是让公司马上打入世界范围内的产业链，建立一个过几个实验室不就行了吗？而且在实验室里生产的产品不叫商品而叫试验品。”小慧很同情的看着智力已经高的离谱的马晓峰。

“一语惊醒梦中人，果然是顶级的人工智能，没有什么漏洞不能在你这计算出来。”马晓峰佩服的说。

……

第二天，马晓峰在微信群召开一个特别会议。内容就是，思源集团要集中力量建立一个顶级实验室，建立这个实验室的目的，就是为了攻克人类发展过程中，一些关键性的科技难题。

没有太多意外，全体员都支持这个提议。并且为公司能到如今的地步而自豪。

思源集团要建立顶级实验室的消息，很快被国家层面知晓。由于思源集团历史上的辉煌的业绩，使得国家对这个消息非常重视，并直接派了专人进行实地确认。

两天后，国家高层确认这个消息属实后，立马召开了一个会议，那就是要不要帮助思源集团把这个顶级实验室顺利建成。

经过几个小时无间断的讨论，高层一致同意，要全力支持思源集团建成这个顶级实验室，要人给人，要物给物，要土地直接划拨等等。